-
Begeleidingstrajecten Oefeningen met en zonder paarden
Wanneer we creatieve oefeningen inzetten in het begeleidingstraject, dan bereiken we meer diepgang en bewustwording in de coaching. Zo komt de participant snel tot oplossingen en stapt deze... Meer -
Het nieuwe opstellen
Een nuchter en helder boek over opstellingen, van de Nederlandse expert in familieopstellingen.Hoe help je cliënten vanuit een blokkade naar beweging? In plaats van over de blokkade te... Meer -
Coachen op competentieontwikkeling
Coachen op competentieontwikkeling is een vervolg op boeken die gaan over competentiemanagement.<br>Competenties beschrijven het cruciale gedrag om tot succesvol resultaat te komen, op... Meer -
Persoonlijk leiderschap
Persoonlijk leiderschap beschrijft de uitdaging om de eigen persoonlijkheid optimaal te gebruiken bij het leiding geven. Kennis, kunde en macht en machtsmiddelen kunnen een leider behulpzaam... Meer -
Ontwikkelen van persoonlijk leiderschap
Persoonlijk leiderschap wil zeggen dat mensen zelf richting geven aan de invulling van hun leven en hun werk. Investeren in de ontwikkeling van persoonlijk leiderschap levert een positieve... Meer -
Kleuren in coaching
Coaching is een professie. Iedere coach ontwikkelt zijn eigen vorm, stijl en werkwijze en geeft daarmee kleur aan de begrippen die centraal staan in het vak: authenticiteit, zelfsturing en... Meer -
HOE samen sterk
Onvoorziene omstandigheden zorgen ervoor dat je het als team vooral moet hebben van je daadkracht, creativiteit en veerkracht. Een succesvol team verbindt steeds opnieuw de gezamenlijke... Meer -
No-nonsense coaching
Mensen willen helpen maakt je nog geen goede coach. Ontdek in No-nonsense coaching hoe je dat wél wordt. Elk coachingstraject verloopt anders, elke coachee is immers uniek. Als coach help... Meer -
Coachkaarten
De Coachkaarten van Espérance Blaauw zijn al jaren een enorm succes: Inmiddels zijn er meer dan 10.000 exemplaren verkocht. Deze voordeeleditie brengt dit product weer onder de aandacht bij... Meer -
Appreciative Inquiry
Handvatten om op een waarderende manier mensen te helpen in hun ontwikkeling en verandering. Appreciative inquiry (waarderend onderzoeken) is een krachtige manier om groepen, teams en... Meer -
Psychologische veiligheid
Het best bewaarde geheim om teams vleugels te geven? Psychologische veiligheid. Het zorgt voor een klimaat waarin onderling vertrouwen gekoppeld wordt aan vrijmoedigheid en het verlangen om... Meer -
Uit liefde voor je leven
Als je maar hard genoeg positief denkt, dan zal alles uiteindelijk goed komen. Is dat wel zo? Wat als je het omdraait? Moeilijke gedachten, gevoelens en omstandigheden zitten in het... Meer -
Emotiekaarten
Emoties zijn overal, ook al zijn we ons daar niet altijd bewust van. In lastige situaties weet je daardoor niet altijd wat je voelt en hoe je een goede beslissing kunt nemen, de juiste actie... Meer -
Intervisiewaaier
De Intervisiewaaier biedt alle ingrediënten voor succesvolle intervisie.Bruikbare, eenvoudige modellen voor intervisie en een heldere beschrijving van:- Voorwaarden en uitgangspunten- De... Meer -
Coachingwaaier
Een goede coach lijkt lui en dat is soms heel lastig! Deze waaier biedt een palet aan schema's, quickscans, oefeningen en coachmodellen én spiekbriefjes die je als (team)coach direct in... Meer -
Oplossingsgerichte coaching
Op een levendige manier geeft dit boek inzicht in oplossingsgericht coachen,een mens-, bedrijfs- en realiteitsvisie die in haar dagelijkse toepassing snelle én blijvende resultaten oplevert.... Meer -
Systemisch wijzer
Je voelt dat er iets niet klopt in je organisatie of team, maar je kunt het niet onder woorden brengen. Dus ga je gewoon door en negeer je de signalen. Signalen vanuit je omgeving of vanuit... Meer -
De achtste eigenschap
De achtste eigenschap is een essentiële toevoeging op De 7 eigenschappen, de wereldwijde bestseller waarmee Stephen Covey zich op de kaart zette en de levens van velen veranderde. Waar hij... Meer -
Goed bezig check-up
De Goed Bezig Check-up is eigenlijk een eenvoudig concept: net zoals met de jaarlijkse tandarts en autocontroles, waarom niet ook de tijd nemen om jaarlijks het werkleven te checken? Wat doe... Meer -
Handboek coachen bij stress en burn-out
Eén op de drie werknemers ervaart een te hoge werkdruk, en het ziekteverzuim door stress en burn-out neemt toe. Het zijn vaak de zeer betrokken medewerkers met een sterk... Meer -
Het Oz- principe
Het Oz-principe is het nummer 1 boek over accountability op de werkplek. Accountability gaat over eigenaarschap – als mensen zich persoonlijk verantwoordelijk voelen voor hun eigen presteren... Meer -
The voice of leadership
Eens in de zoveel tijd komt er een boek voorbij dat opvalt en echt het verschil maakt als het gaat om het realiseren van zowel persoonlijk als zakelijk succes.We kunnen er niet meer omheen.... Meer -
Aanstekelijk veranderen
Het lijkt wel of je tegenwoordig geen leiding meer mág geven. Als manager voel je je al snel een bemoeial. Toch vragen de steeds wispelturiger omstandigheden dat medewerkers voortdurend... Meer -
Spiekbriefjes voor topmanagers
Je bent een topmanager, dus eigenlijk heb je dit boek niet nodig. Toch wil je soms even kunnen spieken. Vlak voor een lastig functioneringsgesprek bijvoorbeeld. Of bij aanvang van een... Meer -
Narratief coachen
Er was eens... Zo begint ieder verhaal. En aan het einde hebben we het graag over lang en gelukkig leven. Maar wat daartussenin zit en wat dat precies betekent, verschilt per mens. Dit boek... Meer -
Turbomanagement
Twintig jaar geleden bedacht de baas gewoon wat iemand moest doen, tegenwoordig willen we graag dat medewerkers initiatief nemen en klantgericht en ondernemend zijn. Maar wat moet je dan als... Meer -
Echte leiders dienen
Leiderschap is enorm in beweging. Dat het anders moet dan in de 20ste eeuw zien de meeste mensen wel. Maar hoe anders en hoe doe je dat?Dienend-leiderschap wordt in dit kader steeds vaker... Meer -
Coaching werkt!
Een onmisbaar boek voor managers die hun organisatie willen laten groeien met behulp van coaching.Een bloeiende, gezonde en zich ontwikkelende organisatie, dat willen de meeste leiders. Maar... Meer -
De manager als medicijn
Een burn-out laat niemand koud. Ervan herstellen is vrijwel altijd een intensief, langdurig proces. De uitval brengt veel frustraties, zorgen en onzekerheden met zich mee, niet alleen voor... Meer -
De verborgen dimensie van leiderschap
* Voor liefhebbers van Reinventing Organisations van Frederic Laloux en The Leadership Circle van Anderson en Adams* Inclusief online ondersteuning bij de beoefening.De verborgen dimensie... Meer -
No-nonsense leidinggeven
Leidinggeven is leuk, maar lastig. Wat werkt, wat werkt niet? Hoe haal je het beste uit je mensen en uit jezelf? Hoe blijf je vitaal en geïnspireerd?De leidinggevende heeft drie petten op:... Meer -
Het 80/20- principe
Het 80/20-principe is een van de bekendste principes in werk en leven. We kennen het vooral als constatering: 20 procent van een project kost 80 procent van de moeite, 80 procent van je... Meer -
Handboek werkgeluk
De netwerkachtige structuren van moderne organisaties vragen om creativiteit, persoonlijk leiderschap en wendbaarheid. Enerzijds bieden de daarbij horende autonomie en verantwoordelijkheid... Meer -
Doe dit boek (begeleidersboek)
Met dit begeleidersboek bij Doe dit boek help je mensen zelfbewust te worden, een richting te bepalen en in actie te komen. Als coach, trainer, docent of therapeut laat je hen... Meer -
Een Tesla inparkeren kan iedereen
Als leiderschap zo cruciaal is voor het laten slagen van een digitale transformatie, waarom zijn er dan niet veel meer transformaties succesvol? Hoe neem je nu als manager en professional de... Meer -
Leren coachen 7e editie
Deze zevende editie is geheel geactualiseerd, biedt meer praktische oefeningen en een betere aansluiting op de praktijk. Leren coachen biedt een basis voor verdere ontwikkeling als coach.... Meer
-
kies een afdeling
213 titels gevonden in Binnen 24 uur verzonden Leidinggeven 2020 Tot € 30 vanaf € 14,99
Geef je op voor onze mailing
