-
HRM voor managers is bedoeld om de aankomende manager inzicht en hulpmiddelen te geven bij het managen van zijn belangrijkste resource: de medewerkers. Aan de hand van een theoretisch... MeerPaperback|December 2013
Niet beschikbaar
Actie: Geen verzendkosten!62,75Niet beschikbaar -
Stimulerend personeelsmanagementIn dit boek. de opvolger van Personeetsmanagement in bedrijf, is een aantal bijdragen opgenomen dat zich richt op het beter (laten) presteren van mensen in... MeerPaperback|April 2007
Niet beschikbaar
Actie: Geen verzendkosten!45,65Niet beschikbaar -
Handboek levensfasebewust personeelsbeleidDat Nederland in de komende jaren te maken krijgt met een groot vervangingsvraagstuk (vergrijzing) is duidelijk. Cijfers over de mate van... MeerPaperback|Maart 2007
Niet beschikbaar
Actie: Geen verzendkosten!45,65Niet beschikbaar -
Goed bestuur is gebaat bij goede oppositie, zodat middelen en systemen ingezet en ontwikkeld worden die de doelstellingen van de onderneming dienen. Goede bestuurders hebben dan ook graag... MeerPaperback|Mei 2014
Niet beschikbaar
Actie: Geen verzendkosten!34,95Niet beschikbaar -
Traditioneel projectmanagement leidt tot een enorme verspilling van tijd, geld en menselijk talent. Tweederde van alle projecten faalt, groot en klein, altijd en overal. Toch kan jouw... MeerPaperback|Januari 2014Voor 21.00 besteld, morgen in huis.Actie: Geen verzendkosten!21,50
-
"'Leren met collega’s' is geschreven vanuit de gedachte dat professioneel werken tegenwoordig steeds meer ‘permanent leren’ en ‘persoonlijke ontwikkeling’ vraagt. De oude Grieken leerden met... MeerPaperback|September 2006
Niet beschikbaar
Actie: Geen verzendkosten!38,00Niet beschikbaar -
Een standaardwerk voor iedereen die zich in Nederland met organisatiepsychologie bezighoudt. Voor wie zich wil verdiepen in de complexiteit van het menselijk handelen in organisaties biedt... MeerPaperback|Januari 1994
Niet beschikbaar
Actie: Geen verzendkosten!62,25Niet beschikbaar -
Succesvol werken aan je competenties is een uitdagend en nuttig boek dat antwoord geeft op de vragen:Wat zijn mijn competenties en welke baan past bij mij?Ben ik competent voor de functie... MeerPaperback|Juli 2003
Niet beschikbaar
Actie: Geen verzendkosten!36,75Niet beschikbaar -
Investeren in leren en ontwikkelen is noodzakelijk voor zowel organisatie als medewerker. Voor de organisatie om de medewerker in te kunnen zetten om de bedrijfsresultaten te behalen. Voor... MeerPaperback|Juli 2004
Niet beschikbaar
Actie: Geen verzendkosten!29,75Niet beschikbaar -
Dit boek is bestemd voor teamleden of begeleiders die het werken in een team zo effectief mogelijk willen maken. De auteur behandelt allerlei aspecten van het werken in teams. Aan de hand... MeerPaperback|Juli 1996
Niet beschikbaar
Actie: Geen verzendkosten!34,50Niet beschikbaar -
In dit boek leest u over de weerbarstige praktijk van het bedrijf Staver BV, waar na een reorganisatie succes uitblijft. Aan de hand van gesprekken blijkt dat de omslag van de cultuur is... MeerPaperback|Juli 1997
Niet beschikbaar
Actie: Geen verzendkosten!33,50Niet beschikbaar -
`Wat is resultaatverantwoordelijk werken?`, `Waarom wordt er binnen een organisatie gekozen voor resultaatverantwoordelijk werken?`, `Welke visie ligt er ten grondslag aan een dergelijke... MeerPaperback|Juli 2001
Niet beschikbaar
Actie: Geen verzendkosten!21,75Niet beschikbaar -
Succesvol organiseren eist op gezette tijden een goede kop koffie. Zaken doen, werken bij de overheid, in dienst van een strijdmacht, we komen nergens als we niet soms een bakkie koffie... MeerPaperback|Maart 2020Voor 21.00 besteld, morgen in huis.11,31
-
In Or en fusies leest u over de motieven voor fusies, de verschillende vormen van samenwerking en het fusieproces zelf als een proces van in elkaaropvolgende fasen.De kern van het boek is de... MeerPaperback|April 2015
Niet beschikbaar
Actie: Geen verzendkosten!34,95Niet beschikbaar -
Human Resource Management (HRM) is een interessant vakgebied waarbij een balans moet worden gevonden tussen de doelen en behoeften van groepen medewerkers enerzijds, en de doelen en wensen... MeerPaperback|Juli 2014
Niet beschikbaar
Actie: Geen verzendkosten!53,95Niet beschikbaar -
Iedere werkgever kan op enig moment geconfronteerd worden met een vermindering van bedrijvigheid. Maar de werkgever mag niet eenzijdig de werktijd van zijn werknemers verminderen. Van dit in... MeerPaperback|Januari 2014
Niet beschikbaar
Actie: Geen verzendkosten!30,00Niet beschikbaar -
Het aantal banen in Nederland blijft achteruit hollen, terwijl steeds meer mensen werk en daarmee een zinvol bestaan zoeken. Ook in 2014 stijgt de werkloosheid verder naar bijna 10% van de... MeerPaperback|Maart 2020Voor 21.00 besteld, morgen in huis.18,00
-
Een standaardwerk op het gebied van de personeelsmanagement in de zorg. Naast de achtergronden in het personeelsmanagement wordt uitgebreid ingegaan op de recente ontwikkelingen. Actuele... MeerPaperback|Januari 1999
Niet beschikbaar
Actie: Geen verzendkosten!52,95Niet beschikbaar -
Dit boek laat zien dat er hoop is. Als er één plek is waar we een kentering kunnen maken in onze dure zorg is het wel binnen het bedrijfsleven. En waarom? Simpelweg omdat het bedrijfsleven... MeerPaperback|September 2011
Niet beschikbaar
Actie: Geen verzendkosten!45,65Niet beschikbaar -
HRlab, één van de labels van HRcommunity, heeft vorig jaar een visiedocument opgesteld dat is uitgegroeid tot dit boek Organiseren en HR in 2025.In dit boek verwoorden de auteurs trends op... MeerPaperback|December 2012
Niet beschikbaar
Actie: Geen verzendkosten!28,00Niet beschikbaar